Արտասահմանցի աշխատողների մուտքը Ռուսաստան սահմանափակելու և կարգավորելու համար ներդրվեց քվոտաների համակարգ: Ռուսաստանի Դաշնության տարածքում օտարերկրյա աշխատողների աշխատուժն օգտագործելու համար կազմակերպությունը կամ անհատ ձեռնարկատերը պետք է քվոտաներ ստանա այլ պետության քաղաքացիություն ունեցող աշխատողների համար:
Հրահանգներ
Քայլ 1
Դիմեք ձեր կազմակերպությանը ՝ քվոտաներ ստանալու համար: Այն լրացվում է հատուկ ձևաթղթի վրա, որը կարելի է ներբեռնել Դաշնային միգրացիոն ծառայության կայքում `օտարերկրյա քաղաքացիների համար աշխատանքային թույլտվություն ստանալու բաժնում:
Քայլ 2
Հավաքեք պահանջվող փաստաթղթերը: Դա անելու համար պատրաստեք ձեր ընկերության գրանցման վկայականի պատճենները իրավաբանական անձանց միասնական պետական գրանցամատյանում (USRLE), ինչպես նաև հարկային ծառայությունում գրանցված վկայականից: Անհատ ձեռնարկատերը որպես անհատ ձեռնարկատեր պետք է տրամադրի նաև գրանցման վկայականի պատճենը: Եթե պատճենների հետ միասին չեք կարող բերել բնօրինակները FMS, փաստաթղթերի այս օրինակները պետք է վավերացվեն նոտարի կողմից: Լրացուցիչ, փաստաթղթերի փաթեթին ավելացրեք ապագա աշխատանքային պայմանագրի նախագիծ, որում նշվում են ձեր կողմից վարձված օտարերկրյա քաղաքացիների աշխատանքի պայմանները, պաշտոններն ու աշխատավարձերը:
Քայլ 3
Վճարեք պետական տուրքը: Յուրաքանչյուր աշխատող օտարերկրացու համար դա 6000 ռուբլի է: FMS- ի ձեր տեղական մասնաճյուղի մանրամասները կարող եք գտնել նրա տարածաշրջանային կայքում, որի հղումները գտնվում են FMS- ի գլխավոր դաշնային պորտալում: Մնացած փաստաթղթերին ավելացրեք նաև տուրքի վճարման անդորրագիրը:
Քայլ 4
Եկեք կազմակերպության գտնվելու վայրում գտնվող FMS մասնաճյուղ: Թղթերը ներկայացնող աշխատակիցը պետք է ունենա դա անելու իրավասություն, որը հաստատվել է իր ղեկավարության կողմից:
Քայլ 5
Ձեր դիմումը ուսումնասիրելուց հետո դիմեք FMS- ին և պարզեք արդյունքները: Ձեր մտադրությունների հաստատման և քվոտաների առկայության դեպքում դուք կստանաք պաշտոնական փաստաթուղթ, որը թույլ է տալիս որոշակի թվով օտարերկրացիների ներգրավել աշխատանքի:
